| Найдено документов - 7 | Учебно-методический комплекс дисциплины "Мотивация и стимулирование трудовой деятельности" направления подготовки 38.03.03 Управление персоналом. Направленность (профиль): Управление персоналом ... | Версия для печати |
Сортировать по:
1.
Литвинюк, А.А.
Мотивация и стимулирование трудовой деятельности. Теория и практика : учебник для бакалавров по экономическим направлениям и специальностям : в составе учебно-методического комплекса / А.А. Литвинюк. - Москва : Юрайт, 2022. - (Бакалавр. Академический курс). - Текст : электронный. - Режим доступа: по подписке. - Дата обращения: 07.07.2022. - Образовательная платформа Юрайт. - ISBN 978-5-9916-3610-0. - (ID=106213-0)URL: https://urait.ru/book/motivaciya-i-stimulirovanie-trudovoy-deyatelnosti-teoriya-i-praktika-508182
Мотивация и стимулирование трудовой деятельности. Теория и практика : учебник для бакалавров по экономическим направлениям и специальностям : в составе учебно-методического комплекса / А.А. Литвинюк. - Москва : Юрайт, 2022. - (Бакалавр. Академический курс). - Текст : электронный. - Режим доступа: по подписке. - Дата обращения: 07.07.2022. - Образовательная платформа Юрайт. - ISBN 978-5-9916-3610-0. - (ID=106213-0)URL: https://urait.ru/book/motivaciya-i-stimulirovanie-trudovoy-deyatelnosti-teoriya-i-praktika-508182
Ссылка на web-ресурс:https://urait.ru/book/motivaciya-i-stimulirovanie-trudovoy-deyatelnosti-teoriya-i-praktika-508182
Авторы:Литвинюк А.А.
Ключевые слова:Материальные стимулы, Мотивация трудовой деятельности, Трудовая деятельность, Управление персоналом
Подробнее
УДК:331
Аннотация:В учебнике рассмотрены история развития научных подходов, объясняющих трудовое поведение людей на основе их мотивационных установок, вопросы управления персоналом организации на основе использования материальных и иных стимулов к труду, управления системой мотивации. Теоретический материал проиллюстрирован рисунками, схемами, таблицами и диаграммами. В конце каждой главы представлены выводы. В издании приведены тесты с закрытыми вопросами, которые помогут учащимся проверить знание теории, а также вопросы и задания для обсуждения. Учебник содержит подробный глоссарий, позволяющий быстро сориентироваться в содержании понятий, выносимых на экзамен или зачет.
Дисциплина:Мотивация и стимулирование трудовой деятельности, Стратегическое управление трудовым потенциалом предприятия
2.
Управление персоналом : учебное пособие : в составе учебно-методического комплекса / М.С. Гусарова [и др.]; составители: М.С. Гусарова, И.Г. Решетникова, А.В. Копытова, Е.Л. Чижевская. - Тюмень : Тюменский индустриальный университет, 2019. - 212 с. - (УМК-У). - Текст : электронный. - Дата обращения: 10.04.2025. - Режим доступа: по подписке. - ЭБС Университетская библиотека онлайн. - ISBN 978-5-392-16686-2. - (ID=113458-0)URL: https://biblioclub.ru/index.php?page=book&id=611332
Ссылка на web-ресурс:https://biblioclub.ru/index.php?page=book&id=611332
Авторы:Гусарова М.С., Решетникова И.Г., Копытова А.В., Чижевская Е.Л.
Ключевые слова:Управление персоналом, Организационная культура, Лидерство, Групповая динамика, Управление конфликтами, Подготовка кадров, Активизация творческой деятельности
Подробнее
УДК:658.3.01(075.8)
Аннотация:В соответствии с ФГОС 3 в учебном плане инженерной магистратуры отдельных направлений подготовки заложен ряд компетенций, направленных на развитие способностей влиять на коллектив, уметь работать в коллективе, возглавлять подразделения, взаимодействовать с подчиненными. В связи с этим, логика подготовки предусматривает формирование специальной дисциплины, при изучении которой молодые специалисты технического профиля будут готовы реализовать заданные компетенции. Дисциплина «Управление персоналом» сформирована таким образом, что включает в себя самые современные знания и методы преподавания науки о людях и их взаимодействиях, начиная от основ управления персоналом, необходимых всем руководителям и сотрудникам, заканчивая методами формирования и управления командой проекта, конфликтного менеджмента, кросскультурного менеджмента, креативного и персонального менеджмента. Изложены: конспект лекционного материала, задания для практических занятий, вопросы для подготовки и темы рефератов, творческих заданий, предусмотренных для самостоятельного изучения, учебно-методическое и информационное обеспечение дисциплины.
Дисциплина:Мотивация и стимулирование трудовой деятельности, Управление человеческими ресурсами
3.
Рабочая программа дисциплины базовой части Блока 1 "Мотивация и стимулирование трудовой деятельности" направления подготовки 38.03.03 Управление персоналом. Профиль: Управление персоналом организации (вторая редакция) : в составе учебно-методического комплекса / Каф. Социология и социальные технологии ; сост. М.В. Блохина. - 2017. - (УМК-РП). - Текст : электронный. - Сервер. - (ID=126434-0)URL: https://elib.tstu.tver.ru/MegaPro/GetDoc/Megapro/126434
Для просмотра документа необходимо войти в личный кабинет
Подробнее
Дисциплина:Мотивация и стимулирование трудовой деятельности
4.
Оценочные средства промежуточной аттестации в форме экзамена дисциплины базовой части Блока 1 "Мотивация и стимулирование трудовой деятельности" направления подготовки 38.03.03 Управление персоналом. Профиль: Управление персоналом организации : в составе учебно-методического комплекса / Каф. Социология и социальные технологии ; сост. М.В. Блохина. - 2017. - (УМК-В). - Текст : электронный. - Сервер. - (ID=126437-0)URL: https://elib.tstu.tver.ru/MegaPro/GetDoc/Megapro/126437
Для просмотра документа необходимо войти в личный кабинет
Подробнее
Дисциплина:Мотивация и стимулирование трудовой деятельности
5.
Рабочая программа дисциплины базовой части Блока 1 "Мотивация и стимулирование трудовой деятельности" направления подготовки 38.03.03 Управление персоналом. Профиль: Управление персоналом организации. Семестр 6 (прием 2014 года) : в составе учебно-методического комплекса / Каф. Социология и социальные технологии ; сост. М.В. Блохина. - 2016. - (УМК-РП). - Текст : электронный. - Сервер. - (ID=126435-0)URL: https://elib.tstu.tver.ru/MegaPro/GetDoc/Megapro/126435
Для просмотра документа необходимо войти в личный кабинет
Подробнее
Дисциплина:Мотивация и стимулирование трудовой деятельности
6.
Заложнев, Д.А.
Мотивация и оплата труда персонала предприятия : учеб. пособие : в составе учебно-методического комплекса / Д.А. Заложнев, Д.В. Мартынов, Н.Б. Барбашинова; Тверской гос. техн. ун-т. Каф. ЭиУ, Каф. ИС, Каф. БУАиА. - Тверь : ИП Орлова З.П., 2013. - 82 с. - (УМК-У). - Текст : непосредственный. - ISBN 978-5-905969-03-4 : [б. ц.]. - (ID=101244-45)
Мотивация и оплата труда персонала предприятия : учеб. пособие : в составе учебно-методического комплекса / Д.А. Заложнев, Д.В. Мартынов, Н.Б. Барбашинова; Тверской гос. техн. ун-т. Каф. ЭиУ, Каф. ИС, Каф. БУАиА. - Тверь : ИП Орлова З.П., 2013. - 82 с. - (УМК-У). - Текст : непосредственный. - ISBN 978-5-905969-03-4 : [б. ц.]. - (ID=101244-45)
Авторы:Заложнев Д.А., Мартынов Д.В., Барбашинова Н.Б.
Ключевые слова:Мотивация труда, Оплата труда, Персонал предприятия, Поощрительные вознаграждения, Системы оплаты труда
Подробнее
Шифры:658 - З-24
УДК:658.3(075.8)
ББК:Ю941я7
Аннотация:В учебном пособии приводится обзор наиболее часто используемых математических моделей систем оплаты труда, иллюстрированный примерами практического опыты опыта применения как отечественными, так и зарубежными предприятиями
Экземпляры:Всего: 45, из них: АХТ-1, КХ-2, У-22, Ц-20
Дисциплина:Мотивация и стимулирование трудовой деятельности
7.
Боковня, А.Е.
Мотивация - основа управления человеческими ресурсами (теория и практика формирования мотивирующей организационной среды и создания единой системы мотивации компании) : в составе учебно-методического комплекса / А.Е. Боковня. - Москва : ИНФРА-М, 2011. - 141, [2] с. : ил., табл. - (Научная мысль). - Текст : непосредственный. - ISBN 978-5-16-004523-8 : 160 р. - (ID=84441-1)
Мотивация - основа управления человеческими ресурсами (теория и практика формирования мотивирующей организационной среды и создания единой системы мотивации компании) : в составе учебно-методического комплекса / А.Е. Боковня. - Москва : ИНФРА-М, 2011. - 141, [2] с. : ил., табл. - (Научная мысль). - Текст : непосредственный. - ISBN 978-5-16-004523-8 : 160 р. - (ID=84441-1)
Авторы:Боковня А.Е.
Ключевые слова:Мотивация, Трудовые ресурсы, Управление человеческими ресурсами
Подробнее
Шифры:005 - Б 78
УДК:005.96(075.8)
Аннотация:Книга представляет собой подробную, всесторонне теоретически и практически обоснованную действенную модель мотивационной системы, созданную автором для человеческих ресурсов различных категорий на основании многолетнего опыта работы директором по персоналу в российских и зарубежных компаниях.
Экземпляры:Всего: 1, из них: КХ-1
Дисциплина:Мотивация и стимулирование трудовой деятельности, Мотивация труда и стили управления