| Поле | Инд. | ПП | Название | Значение |
|---|---|---|---|---|
| Тип записи | a | |||
| Библиографический уровень | m | |||
| 001 | Контрольный номер | 9609fcac7cce4723a8738c894664b880 | ||
| 005 | Дата корректировки | 20251216103426.4 | ||
| 020 | a | ISBN | 978-5-94301-982-1 | |
| 080 | a | Индекс УДК | 005.95/.96:004 | |
| 084 | a | Индекс другой классификации/Индекс ББК | У291.3 | |
| 090 | a | Полочн. индекс | У2 | |
| x | Авторский знак | З-24 | ||
| 097 | b | Оператор | *Ст* | |
| 097 | b | Оператор | *Мал* | |
| 100 | 1_ | a | Автор | Заломская А.М. |
| 245 | 10 | a | Заглавие | Маркетинг в HR. Кадровый голод больше не твоя проблема |
| c | Ответственность | редактор В.В. Людвинская | ||
| b | Продолж. заглавия | создай поток кандидатов и выбирай | ||
| 260 | a | Место издания | Новосибирск | |
| c | Дата издания | 2024 | ||
| b | Издательство | Агентство Сибпринт | ||
| 300 | a | Объем | 145 с. | |
| 440 | _0 | a | Серия | Как закрывать вакансии быстрее других |
| 516 | 8_ | a | Прим. о типе комп. файла/ данных | Текст : непосредственный |
| 520 | 0_ | a | Аннотация | В книге представлены инструменты и упражнения маркетинга, адаптированные для HR-сферы с целью увеличения потока кандидатов на открытые вакансии компаний. |
| 653 | 0_ | a | Ключевые слова | Маркетинг |
| a | Ключевые слова | Рынок труда | ||
| a | Ключевые слова | Целевая аудитория | ||
| a | Ключевые слова | HR-специалисты | ||
| a | Ключевые слова | Подбор персонала | ||
| 655 | a | Жанр/ форма (устаревшее) | *Н* | |
| 700 | 12 | a | Другие авторы | Трубецкая (Вялкова) Н.С. |
| 901 | t | Тип документа | m | |
| 905 | b | Дата создания записи обработка | 16.12.25 | |
| 922 | d | Кафедра (список) | Социология и социальные технологии | |
| 952 | e | Факультет | *ФУСК* | |
| 952 | a | Тип литературы для КСУ ВШ | *Н* | |
| 990 | h | N записи в КСУ для Б/У (DOS) | 7/2025 | |
| 990 | f | Даты поступлений (DOS) | 17.01.25 | |
| g | Размещение заказа (DOS) | пожертвование православного Прихода Успенского | ||
| j | Количество экземпляров (DOS) | 1 |